Ciudad Juárez.– Un total de 42 colaboradoras y colaboradores de JuárezBus recibieron capacitación especializada para identificar, prevenir y atender casos de hostigamiento y acoso sexual, como parte de las acciones impulsadas por la Operadora de Transporte (OTV) para fortalecer entornos laborales libres de violencia.
La Secretaría General de Gobierno informó que la capacitación fue impartida por personal del Instituto Chihuahuense de las Mujeres (ICHMujeres) y tuvo como objetivo dotar al personal de herramientas para reconocer las conductas que constituyen hostigamiento y acoso sexual, así como diferenciar ambos conceptos y comprender la importancia de prevenir este tipo de violencia dentro y fuera del ámbito laboral.
Durante la jornada también se analizaron los principales mitos y realidades relacionados con estas conductas, con el propósito de erradicar creencias que favorecen su normalización o dificultan que las víctimas identifiquen y denuncien las agresiones.
Además, las y los participantes recibieron información sobre las instituciones especializadas que brindan atención a víctimas, así como los mecanismos de orientación, acompañamiento y apoyo disponibles para quienes enfrenten este tipo de situaciones.
La dependencia estatal señaló que estas acciones forman parte de la estrategia permanente de capacitación de JuárezBus para fortalecer la cultura de la prevención, promover el respeto entre el personal y consolidar espacios laborales seguros, incluyentes y libres de violencia.
